Newsletter Manager sull’orlo di una crisi di nervi? No, grazie. Chi sta guidando le aziende nel cambiamento… sta bene? Spoiler: non sempre. Già nel 2024, lo…Scritto da Michele Di Blasio30 October 2025
Newsletter Team connessi, talenti ingaggiati: l’importanza delle community aziendali Oggi una community aziendale rappresenta un elemento indispensabile per il successo di un’organizzazione. Potremmo definirla…Scritto dagli Expert di RADICAL HR16 October 2025
Newsletter HR Tech che funziona: come l’automazione migliora tempo, team e performance L’automatizzazione dei processi HR è il processo di ottimizzazione della gestione delle persone attraverso l’uso…Scritto dagli Expert di RADICAL HR25 September 2025
Newsletter Burnout o benessere? Le aziende devono scegliere. Stress cronico, overload informativo, ritmi che accelerano a ogni trimestre. E mentre le persone arrancano,…Scritto da Costanza Vannutelli18 September 2025
Newsletter Inclusività tecnologica: come HR tech può favorire la diversità e l’inclusione L’innovazione tecnologica e digital ha coinvolto diversi settori in azienda, tra cui quello delle risorse…Scritto dagli Expert di RADICAL HR4 September 2025
Newsletter Il passato dev’essere una mappa, non una bussola Quale frase non sarà più pronunciata da un o una leader nel 2040? Difficile dirlo,…Scritto da Alessandra Lupinacci28 August 2025
Newsletter Estate = Relax. Sì, ma per chi? Ogni anno, con l’arrivo dell'estate, l’Italia si conferma per quello che è: il Paese europeo con…Scritto da Alessandra Lupinacci7 August 2025
Newsletter Come la digitalizzazione sta rivoluzionando la gestione delle risorse umane La digitalizzazione oggi coinvolge numerosi settori all’interno di un’azienda, compreso quello HR. L’implementazione di nuovi…Scritto dagli Expert di RADICAL HR31 July 2025
Newsletter Per una formazione efficace servono i fatti Upskilling, reskilling, mentoring. In troppe aziende italiane, queste sono solo parole vuote. Secondo il Rapporto EdTech…Scritto da Gioele Romano17 July 2025